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员工自助休息日规则
直接结论
员工只有在公司开启自助休息日，并且员工来源属于公司允许范围时，才能在微信端设置未来休息日。过去日期、超出可编辑天数或被锁定的已派工日期不能设置。
默认规则
- 员工自助设置默认关闭。
- 默认只允许加盟员工和合作员工自助设置。
- 默认可以编辑今天起 30 天内的日期；管理员可以设置 1–180 天。
- 默认锁定已有预约或派工的日期。
- 休息原因默认选填，管理员可以改为必填。
保存时怎样校验
- 当前员工必须是公司内正常状态的员工。
- 员工来源必须在允许范围内。
- 日期必须是今天或未来，并处于可编辑天数内。
- 设置为休息时，按公司配置检查休息原因和当天已有工单。
- 改回工作状态时，系统删除该日期的休息标记和休息原因。
会影响哪些功能
- 管理人员手工派单时，预约日期为休息日的员工不能被选中。
- 自动轮转智能派单会跳过预约日期休息的员工。
- 排班日历和员工端会显示休息状态及允许显示的原因。